人材のプロ JSEF

人材業界をリードするイノベーターとして、人材紹介会社JSEFは、あらゆる形態の雇用の未来を再構築しています。優秀な人材を獲得できるかどうかがビジネスの命運を左右するといっても過言ではありません。弊社は単なる人材紹介会社という枠を超えて、クライアントの成功の原動力となるような人材を発掘するよう努めています。

人材紹介サービスについて

弊社の人材紹介サービスは、現代の市場におけるユニークなビジネスの課題に合わせてデザインされた包括的な雇用ソリューションとなっています。最先端のテクノロジーと鋭い洞察力によって、クライアントの期待に応えるだけでなく、クライアントの予想をはるかに上回る優秀な人材をご案内いたします。

弊社を選ぶ理由

卓越性を追求し、献身的な見方になってくれるパートナーを探しているなら、ぜひとも弊社をお選びください。弊社の最大の強みは、クライアントの成功への揺るぎないコミットメントですが、この他にも、以下のような強みを持っています。

<専門知識が豊富>人材のプロフェッショナルスタッフが、長年にわたる豊富な経験と業界特有の知識を活かしながら、クライアントのビジネスに最も適した人材をご紹介いたします。

<ソリューションはすべてオーダーメイド>すべての企業がそれぞれにユニークであることは言うまでもありません。そのため、弊社のソリューションは、クライアントの企業文化、価値観、事業目標に合わせてカスタマイズされます。

<効率性アップを目指す>採用プロセスを合理化し、人事部にかかる時間とリソースを節約しませんか。弊社の効率的なアプローチを用いれば、ポジションにふさわしい人材をいち早く確保し、余計なコストをカットします。

<イノベーションをとことん追求>最新のテクノロジーと画期的なアプローチを駆使することで、適性だけでなく、適応力があり、ポジティブな人材を発掘します。

<人材クオリティの保証>厳しい能力検査と面接を行います。書類上の適性だけでなく、社内の特定の部署で活躍できる人材をご紹介します。

適性検査・テスト

クライアントの従業員としてふさわしいかどうかを判断するべく、弊社では、候補者に対してさまざまな検査・テストを実施しています。スキルベースの能力検査や性格診断テスト、状況判断テストなど、包括的なアプローチを採用することで、弊社が推薦する候補者が、必須スキルに加えて、クライアントの企業の価値観や事業目標に沿った資質を備えていることを確認しています。